Để tổ chức triển khai, thực hiện Nghị định số 179/2024/NĐ-CP ngày 31 tháng 12 năm 2024 của Chính phủ đảm bảo đúng quy định, Ủy ban nhân dân tỉnh đã ban hành Kế hoạch số 31/KH-UBND ngày 12/8/2025 triển khai thực hiện Nghị định số 179/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ quy định chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng làm việc trong cơ quan, tổ chức, đơn vị của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội (khối chính quyền tỉnh Tuyên Quang). Đồng thời ban hành Hướng dẫn số 716/HD-UBND ngày 23/9/2025 hướng dẫn cụ thể về tiêu chuẩn, điều kiện và trình tự, thủ tục công nhận đối với cán bộ, công chức, viên chức có tài năng thuộc phạm vi quản lý, cụ thể như sau:
1. Đối tượng áp dụng chính sách thu hút người có tài năng
a) Sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, nhà khoa học trẻ tài năng;
b) Chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp, nhà khoa học đầu ngành là người Việt Nam hoặc là người nước ngoài.
2. Tiêu chuẩn, điều kiện tham gia tuyển chọn chính sách thu hút người có tài năng
a) Sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, nhà khoa học trẻ tài năng đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định tại khoản 2 Điều 4 Nghị định số 179/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ Quy định chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng làm việc trong cơ quan, tổ chức, đơn vị của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội (sau đây gọi là Nghị định số 179/2024/NĐ-CP).
b) Chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp, nhà khoa học đầu ngành là người Việt Nam hoặc là người nước ngoài đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định tại khoản 3 Điều 4 Nghị định số 179/2024/NĐ-CP.
3. Chính sách thu hút người có tài năng
Chính sách thu hút, tuyển dụng đối với sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, nhà khoa học trẻ tài năng, chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp, nhà khoa học đầu ngành là người Việt Nam hoặc là người nước ngoài được áp dụng theo quy định tại các Điều 7, Điều 8, Điều 9, Điều 10, Điều 11, Điều 12, Điều 13 Nghị định số 179/2024/NĐ-CP.
Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch tuyển dụng và tổ chức tuyển dụng vào làm công chức, viên chức, trong đó có đối tượng là sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, nhà khoa học trẻ tài năng, chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp, nhà khoa học đầu ngành là người Việt Nam; Ký hợp đồng lao động đối với chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp, nhà khoa học đầu ngành là người Việt Nam hoặc là người nước ngoài theo quy định.
4. Đối tượng áp dụng chính sách trọng dụng người có tài năng
Cán bộ, công chức, viên chức (khối chính quyền) tỉnh Tuyên Quang.
5. Tiêu chuẩn, điều kiện tham gia tuyển chọn chính sách trọng dụng người có tài năng
Cán bộ, công chức, viên chức đáp ứng đủ các tiêu chuẩn, điều kiện sau[1]:
a) Có bản lĩnh chính trị vững vàng; phẩm chất chính trị, đạo đức tốt; lý lịch rõ ràng; đủ sức khỏe thực hiện nhiệm vụ; có khát vọng cống hiến, phụng sự Tổ quốc và Nhân dân;
b) Năng động, sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc; dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung;
c) Đã chủ trì hoặc trực tiếp tham mưu, đề xuất cấp có thẩm quyền ít nhất 02 văn bản, đề án, giải pháp, sáng kiến công việc mang lại hiệu quả cao, có tính đột phá, sáng tạo, được cấp có thẩm quyền công nhận;
d) Có công trình nghiên cứu hoặc đề xuất được áp dụng mang lại giá trị, hiệu quả cao trong ngành, lĩnh vực chiến lược, trọng tâm của quốc gia hoặc của tỉnh.
6. Chính sách trọng dụng người có tài năng đối với cán bộ, công chức, viên chức tỉnh Tuyên Quang
Chính sách trọng dụng người có tài năng đối với cán bộ, công chức, viên chức tỉnh Tuyên Quang được áp dụng theo quy định tại các Điều 15, 16, 17, 18, 19 Nghị định số 179/2024/NĐ-CP của Chính phủ
Ngoài ra, Hướng dẫn số 716/HD-UBND quy định về trình tự, thủ tục tuyển chọn, chính sách thu hút/trọng dụng người có tài năng, tiếp tục áp dụng hoặc thôi áp dụng chính sách đối với người có tài năng của tỉnh, trách nhiệm tổ chức thực hiện của các cơ quan, đơn vị, địa phương và các biểu mẫu văn bản, báo cáo..../.
[1] Áp dụng theo khoản 1 Điều 3 Quyết định số 565/QĐ-BNV ngày 05/6/2025 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định thực hiện chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng của Bộ Nội vụ.
Tác giả: Nguyễn Phương Thúy
